生命至上,安全第一!随着企业复产复工,疫情防控面临新的压力。集中办公后如果单位员工出现发热、乏力、干咳等健康异常情况,或者员工主动申报有上述健康状况时,该咋办?
如员工解除隔离,则解除上述措施;
如留观,则继续上述措施;
如确诊,则需按要求采取各项防控措施,直至符合条件疫情解除,才可正常复工。
(来源:吉视通)
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