生命至上，安全第一！随着企业复产复工，疫情防控面临新的压力。集中办公后如果单位员工出现发热、乏力、干咳等健康异常情况，或者员工主动申报有上述健康状况时，该咋办？
如员工解除隔离，则解除上述措施；
如留观，则继续上述措施；
如确诊，则需按要求采取各项防控措施，直至符合条件疫情解除，才可正常复工。
（来源：吉视通）
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